巴塞罗那足球俱乐部近日公布过渡期管理方案，明确现任董事会将在2026年6月30日前继续行使全部治理职能。新任主席拉波尔塔虽以嘉宾身份参与俱乐部活动，但其决策权受限，俱乐部核心事务仍由现任管理层主导。

根据俱乐部官方公告，拉波尔塔作为当选主席将在过渡期内担任特邀嘉宾角色。其参与范围仅限于体育赛事和机构活动，具体安排由礼宾部门制定标准执行。值得注意的是，拉波尔塔不得在现任董事会成员缺席情况下代表俱乐部，也不得以俱乐部名义进行任何事务性操作。

现任董事会主席拉斐尔-尤斯特与副主席兼秘书长何塞普-库贝尔斯将保持现有职权。公告强调，现任董事会是唯一拥有对外机构代表权的实体，有权签署合同、作出法律决策并承担相应责任。这意味着在过渡期内，俱乐部的商业合作、法律事务和重大决策仍由现任管理层把控。

俱乐部治理架构的运行机制也作出明确界定。现任董事会将独立召开治理机构会议，新任董事会成员仅能受邀参与讨论，其意见不具约束力。所有对外沟通和媒体采访均需通过官方渠道进行，传播部门将统一协调相关事务。

过渡期的权力分配细节显示，现任董事会成员在机构事务中将承担更重责任。何塞普-库贝尔斯将与主席拉斐尔-尤斯特密切协作，确保共治阶段平稳过渡。在新董事会正式就职前，各体育部门负责人也已明确分工：篮球部门由弗朗塞斯克-普约尔负责，胡安-索莱协调多个体育部门，女子足球则由安赫尔-里乌达尔巴斯独立管理。

俱乐部特别强调，过渡期将严格遵循既定规则，确保机构稳定和正常运作。现任董事会成员表示，他们将保持专业态度，配合新任主席的过渡计划。同时，财务主管阿方斯-卡斯特罗将负责未来数月的经济管理与预算控制，为俱乐部的稳定发展提供保障。

值得注意的是，过渡期的权力架构设计体现出俱乐部对平稳过渡的重视。虽然拉波尔塔作为新任主席已获得参与权，但其实际影响力仍受限于现任董事会的主导地位。这种安排既保证了俱乐部运营的连续性，也为新管理层的上任预留了充分准备时间。

俱乐部官方重申，过渡期的核心目标是维护机构稳定，确保俱乐部运作不受影响。现任董事会成员表示，他们将严格执行既定规则，同时为新任管理层的顺利交接创造良好条件。这种权力结构的安排，既体现了对现有管理团队的信任，也为新主席的上任提供了制度保障。